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技術職

当社からのメッセージ技術者として、人として成長していく職場へ

私たちが扱っているのは金、銀、白金といった貴金属です。この限られた素材を加工して、新たな価値を生み出すことが私たちの仕事です。そのために研究開発や新たな設備導入を行うことはもちろん、従業員の作業負担を減らすための職場環境を整えたり、より環境負荷の少ない方法でモノづくりができるように既存の工程を見直したりするなど、常に新たな目標を掲げ、たゆまぬ進歩を続けています。
弊社で働くということは、科学の最先端に触れながら、同僚たちと互いに敬意をもって新たな課題に取り組み、己を磨いていくことだと考えています。管理職だけではなく、社員一人ひとりが時間をかけて、社内研修や人事評価制度の準備をしているのは、皆教えるのが好きだからという理由だけではありません。私たちは社員の数が少ないからこそ、一人ひとりを大切にしていきたいという思いを皆が共有しているのです。皆さまにとっても、私たちと働く経験が、かけがえのないものとなることを願ってやみません。

求める人物像

私たちは、企業理念と、全員で話し合って決めた行動指針に従って日々活動しています。私たちが必要とするのは、それらに共感し、ともに目指して歩んでいただける方々です。私たちは企業理念と行動指針について考え、その達成のために自分たちに何が出来るかを考えます。私たちはなるべく大きく目標を掲げ、試行錯誤を繰り返しながら課題を一つずつ解決していきます。社外にも情報がほとんどない物質の製造方法を一から作り上げたり、業界では慣習のない営業方法を試したり、全ての従業員から職場の不満点を募って改善活動を行ったりするのは、それが企業理念と行動指針に見合ったものと判断したためです。このようにして、自らの考え方と方針に沿った高い目標を掲げ、課題をクリアしていく。そのような姿勢に共感していただける方を募集しています。

企業理念
  1. 貴金属が持つ機能と魅力を限りなく追求し、お客様に提供する
  2. すべての社員が自らの能力をその職務において存分に発揮できるように、職務、職場、身辺を整える
  3. 地域ひいては社会全体の利益となり、かつ決して害を及ぼさないように広い視野を持って企業活動を行う
行動指針
  1. 伝統を守りながら、新たな可能性に挑戦し続ける
  2. コミュニケーションを大切にし、全員が力を発揮できる職場を目指す
  3. 心にゆとりを持ち、より安全な職場づくりに取り組む
  4. 基本に忠実・丁寧に、自らの職務に責任を持って行動する

当社でのキャリア

当社でのキャリアは、技術者として、ビジネスマンとして、人として、優れた人物となることを目標にして設計しています。まずは、貴金属に係る化学、金属組織学の知識を身に着けていきながら、ビジネスマナーやコミュニケーション、そしてものづくりに欠かせない5SやQC活動について学んでいきます。研究開発や設備投資も機会に応じて関ってきます。リーダー的ポジションになれば、チームのまとめ方やモチベーションアップの方法について学びながら、チームを率いて成果を挙げることが求められます。さらに部門長クラスになれば、企業倫理や事業運営の方法について学びながら、経営陣と一体となって会社を動かしていくことになります。

先輩社員の声

募集職種詳細

品質管理、精製及び研究開発、生産技術が主な業務になります。入社1年目は、品質管理における分析又は精製業務を通して、貴金属・薬品の特性、装置の使い方を学んでいただきます。2年目以降、弊社では研究開発と生産技術も含め、スキルアップと技術者としての成果が両立するように業務を設定しています。

各種制度

育児・介護休業、育児・介護のための短時間勤務制度等を備えています。

社会保険完備
健康保険、厚生年金保険、労働者災害補償保険、雇用保険を備えています。
オリエンテーション
社内懇親会を年2回開催しています(納涼会:7月、忘年会:12月。いずれも会社負担)。
また、従業員主催による懇親会と社員旅行も年1回ずつ開催しています(花見:4月、社員旅行:主に冬季)。
資格取得支援
本人の希望による資格の取得に係る研修費用または受験費用を、最低5000円から全額まで支給する制度があります。現在、支援対象の資格は20種類以上です。
マイナビ2020


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